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“师带徒”传承“工匠精神”

日期:2023-07-12
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为不断提升一线员工技术水平,,推进整体队伍建设,,,打造一支“术业专精、、、、技能高超、、、、本领过硬”的队伍。。。。浙江汉声精密机械有限公司、、、安徽汉扬精密机械有限公司于6月30日上午举行了“师徒带教”启动仪式。。希望通过以师带徒的方式,,,在公司营造“学技术、、、练本领、、、强素质”的良好氛围,,,为公司实现高质量可持续发展提供强有力的技能人才保障。。

公司制定了师徒带教制度,,,并通过各部门主管推选专业技术能力强、、、、工作经验丰富的员工作为带教师傅,,,负责对所带徒弟进行教导、、、、培训。。同时,,公司给予师傅一定的奖励和激励,,,充分调动老员工带教的积极性,,促进新员工的快速成长。。

启动仪式上,,汉声品保部经理陆永强先生、、、汉声人事总务课主任汪云绯女士、、、汉扬铸造一部副理王明伟先生分别发表讲话,,,,明确了师徒双方的责任、、、、义务及目标,,,希望各位师傅力达三带,,即“带师魂、、、、带师德、、、带师能”,,各位徒弟也要力争三学,,即“学思想、、、、学本领、、学为人”,,,,传承和弘扬工匠精神。。。

随后,,,,汪云绯主任、、王明伟副理向带教师傅颁发了聘书,,,,一张张聘书传递着公司对师傅们的信任,,,更是传递着公司对师傅们的嘱托。。。

最后,,,师傅与徒弟签订师徒带教协议,,,结师徒之谊。。。。师徒双方庄重地在协议上签下了自己的名字,,签下的不仅仅是名字,,,,更是一份责任与态度,,,是虚心求教,,是耐心带教。。

师徒结对共成长,,薪火相传齐发展。。。师者,,所以传道受业解惑也,,,为师者要悉心指导,,,,履行带教职责,,,,当好榜样和表率,,引导传递正能量。。。“育才”更要“育德”,,在教会徒弟专业技能的同时,,,更要引导徒弟传承企业文化,,,树立爱岗敬业的意识。。。为徒者要转变角色,,,从思想上、、、行为上、、作风上做出改变,,,,不断提升专业技术水平和自身修养,,迅速成长为公司发展需要的人才,,,,为公司发展谱写新的篇章。。。

企业微信截图_20230712153228.png

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